Warum fällt dir manches so leicht und anderes kostet dich jeden Tag Energie?
Warum hast du plötzlich keine Lust mehr auf etwas, das du früher geliebt hast?
Und wie schaffst du es, langfristig leistungsfähig zu bleiben, ohne dich selbst zu verlieren?
Die Antwort liegt in deinen emotionalen Motiven.
Was ist das ep-profile?
Das Emotional Performance Profile (kurz: epp) hilft dir dabei, herauszufinden,
- was dich innerlich wirklich antreibt,
- was du brauchst, um dich gut zu fühlen,
- und wie du dich selbst so führen kannst, dass du nicht gegen dich, sondern mit dir arbeitest.
Denn:
Wenn deine Motive über längere Zeit nicht erfüllt werden, spürst du das –
als Stress, Unruhe oder das diffuse Gefühl, „nicht am richtigen Ort zu sein“.
Was bringt dir das epp?
- Klarheit über deine emotionalen Bedürfnisse
- Erkenntnisse darüber, wie du gerade mit dir selbst umgehst
- Impulse für Entwicklung, die wirklich zu dir passt
- Ein neues Verständnis von Führung, Motivation & sozialer Wirkung
Selbstführung beginnt mit Selbstverstehen
Deine Motive entscheiden mit, wie du führst, wie du kommunizierst und wie du lernst.
Wer seine Motive kennt, kann gezielter entscheiden, wo es sich lohnt, Energie zu investieren – und wo nicht.
Denn du wirst langfristig nur in dem richtig gut, was dich emotional interessiert.
Und das ist kein Luxus, sondern die Grundlage für gesunde Leistung.
Was ist eine Stärke?
Eine Fähigkeit allein ist noch keine Stärke.
Erst wenn du sie gern nutzt, also wenn ein emotionales Motiv dahinterliegt, wird sie zur Stärke, die wirkt.
Das epp zeigt dir genau diese Kombination: Was du kannst und was du willst.
Für wen ist das epp geeignet?
- Für Menschen, die sich in ihrer Entwicklung oft selbst im Weg stehen
- Für Führungskräfte, die wissen wollen, was sie und ihr Team wirklich brauchen
- Für alle, die nicht nur „funktionieren“, sondern wirken wollen – emotional stimmig und nachhaltig
Du willst herausfinden, was dich wirklich antreibt?
Dann lass uns gemeinsam dein epp anschauen.
Du bekommst nicht nur eine Auswertung, sondern ein ehrliches, tiefgehendes Gespräch auf Augenhöhe.
Damit du wieder so arbeiten kannst, wie du wirklich bist.
Schreib mir – und finde heraus, was in dir steckt.
Jonathan Backes 